DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 12 EUR/h
- Firma: i-Work
- Kontakt: Zuzanna
- Telefon: +48 77 552 08 88
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum rok
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: 's-Hertogenbosch
- Państwo: Holandia
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Order Picker
Order Picker
i-Work agencja zatrudnienia rekrutuje pracowników dla sektorów produkcyjnych, ogrodniczych, spożywczych itp. Każdego dnia otrzymujemy nowe oferty od naszych sprawdzonych pracodawców. Wszystkie nasze oferty pochodzą od sprawdzonych pracodawców. Wiążąc się z nami mają państwo zapewnioną fachową obsługę oraz bezpieczeństwo.
Nasza agencja działa w oparciu o certyfikat Krajowej Agencji Zatrudnienia (KRAZ 15276)
Nasza agencja działa w oparciu o certyfikat Krajowej Agencji Zatrudnienia (KRAZ 15276)
Dla jednego z naszych zaufanych klientów poszukujemy Pracowników logistycznych, Magazyniera- orderpickera
OBOWIĄZKI:
- Zbierasz i pakujesz zamówienia naszych klientów i zanosisz je na stół do pakowania;
- Pakujesz nasze paczki tak, aby ich odbiór był za każdym razem świetną zabawą;
- Otrzymujesz zwroty, sprawdzasz je i upewniasz się, że zwroty są starannie przepakowane, abyśmy mogli je ponownie sprzedać;
- Wypełniasz wózki z przepakowanymi zwrotami, aby mogli je ponownie odebrać Twoi koledzy;
- Współpracujesz z kolegami, aby codziennie przetwarzać przychodzące towary we właściwy sposób;
WYMAGANIA:
- komunikatywna znajomość j. angielskiego lub holenderskiego
- Prawo jazdy
- chęci do pracy
- Własne zakwaterowanie w okolicy
OFERUJEMY:
- Wynagrodzenie godzinowe brutto w wysokości 11,50 euro (w wieku powyżej 21 lat). Nie obejmuje to wynagrodzenia za urlop i godzin urlopowych;
- Dodatek na posiłki w wysokości 5 €, jeśli rozpoczynałeś pracę przed 13:30 i pracowałeś co najmniej do 20:00 lub pracowałeś w systemie zmianowym (14:45 - 23:30);
- Dodatek na dojazdy do pracy w wysokości maksymalnie 120 euro miesięcznie;
- dodatek zmianowy. Jeśli pracujesz w systemie zmianowym (05:30 - 14:15 i 14:45 - 23:30) otrzymasz 10% dodatku do wynagrodzenia godzinowego brutto;
- Dopłata w wysokości 50% jeśli pracujesz u nas w niedzielę (13:00 - 22:00);
- Dodatek za pracę w sobotę w wysokości 10% do stawki godzinowej brutto, jeśli pracujesz u nas na zmiany w tygodniu
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie dokumentów aplikacyjnych poprzez formularz lub
kontakt pod nr tel. + 48 793 193 049
lub rejestrację na stronie i-work.pl
W CV proszę o dołączenie klauzuli bez której państwa zgłoszenia nie będą brane pod uwagę:
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)."
lub rejestrację na stronie i-work.pl
W CV proszę o dołączenie klauzuli bez której państwa zgłoszenia nie będą brane pod uwagę:
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)."
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."