DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 360-410 EUR/dzień
- Firma: In Temporis Polska sp. z o.o.
- Kontakt: Jarosław Stefaniak
- Telefon: 451194534
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Nie wymagane
Praca przy produkcji drobiowej w Holandii
– PRACA DLA PAR – PRACA DLA GRUP-
Dla naszego holenderskiego partnera poszukujemy chętnych do pracy przy rozbiorze kurczaków.
Praca dla mężczyzn i kobiet w wieku 18-45 lat.
Praca w Wehl i kilku innych miejscowosciach.
OBOWIĄZKI:
- W zależności od zapotrzebowania: filetowanie, pakowania, praca z podrobami, przyprawianie, noszenie i sztaplowanie skrzynek na paletach, mycie klatek i kontenerów po kurczakach, wieszanie kur na wieszakach.
- Praca na 2 zmiany(zmiany moga trwać od 8-11 godzin).
- Praca także w warunkach chłodniczych.
WYMAGANIA:
- Chęć do pracy
- Znajomość języka NIE JEST WYMAGANA ale będzie dodatkowym atutem
- Prawo jazdy też NIE WYMAGANE ale stanowi dodatkowy atut
OFERUJEMY:
- holenderską umowę agencyjną
- Dodatki za pracę zmianową
- Dodatki za pracę w warunkach chłodniczych
- Średnio, wynagrodzenie pracowników produkcji 360-410 € tygodniowo NA RĘKĘ
(po odcięciu kosztów zakwaterowania i ubezpieczenia)
- Wynagrodzenie dla wieszaczy od 410 € tygodniowo NA RĘKĘ
(po odcięciu kosztów zakwaterowania i ubezpieczenia)
- zakwaterowanie w pokojach dwuosobowych ( na wyposażeniu m.in. WI-FI, lodówka, kuchnia, itd.)
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."