DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 13-20 EUR/h
- Firma: EURO WORK
- Kontakt: Beata EUROWORK
- Telefon: 572607777
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
MIEJSCE PRACY
- Miejscowość: Różne lokalizacje
- Państwo: Holandia
Pracownik fizyczny
Agencja Pośrednictwa Pracy Euro Work od 18 lat świadczy usługi na najwyższym poziomie, zapewniając pracownikom dostęp do stabilnych i umożliwiających rozwój ofert pracy na rynku Unii Europejskiej.
Dla naszego klienta w Holandii, poszukujemy kandydatów na stanowisko:
PRACOWNIK FIZYCZNY - sprzątanie hoteli, parków, szkół oraz bungalow, praca dla PAR
Miejsce pracy: Holandia (różne miejscowości)
Termin rozpoczęcia pracy: od zaraz / do ustalenia z pracodawcą
Czas trwania projektu: 3 miesiące okresu próbnego z możliwością przedłużenia
Opis stanowiska:
Praca jako pracownik fizyczny przy sprzątaniu takich obiektów jak hotele, szkoły i bungalow - parki. Do głównych obowiązków należy usuwanie wszelkiego rodzaju zanieczyszczeń oraz czyszczenie różnych powierzchni (podłogi, ławki, blaty itp.) przy użyciu środków czystości i prostych narzędzi (szczotki, odkurzacze, inne urządzenia wspomagające sprzątanie)
Wymagania:
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego (min. A2/B1)
- Doświadczenia na podobnym stanowisku (będzie dodatkowym atutem)
- Dokładność i rzetelność
Co możemy Ci zaoferować?
- Stawka godzinowa brutto: 13,42€
- Dodatek +50% za pracę w nadgodzinach
- Dodatek +50% za pracę w weekendy
- Stabilną pracę na umowę o pracę na warunkach holenderskich
- Zakwaterowanie oraz opłacone składki zdrowotne
- Pomoc w załatwieniu wszelkich formalności
- Profesjonalne podejście i kompleksowe wsparcie w procesie rekrutacji
____________________
LINK DO APLIKOWANIA -> https://eurowork.recruitify.ai/job/pracownik-fizyczny-sprzatanie?sourceId=1264&dschid=true
___________________
Nasza firma pracuje zgodnie z prawem Unii Europejskiej – posiadamy certyfikat Ministerstwa Pracy nr 2476
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."