PRACOWNIK PRODUKCJI PARY/SINGLE PUTTEN

Nie boisz się ciężkiej pracy ? Jesteś zdeterminowany i chcesz pracować za granicą ? To oferta dla Ciebie! Wyjazdy co tydzień . Szybka rekrutacja.

Nie wymagamy znajomości języka obcego , zapewniamy odpłatne zakwaterowanie i ubezpieczenie . Praca ciężka , dużo nadgodzin i zmiany mogące trwać po 10 godz. Opieka polskich koordynatorów na miejscu w Holandii, bardzo dobre warunki zakwaterowania. Jeśli zainteresowała cię ta oferta , nie wahaj się i zadzwoń po więcej szczegółów!

• Wymagania

  • ukończone 18 lat

  • odporność na niską temperaturę (ok. 3 - 5 stopni Celsjusza)

  • dyspozycyjność (praca zmianowa)

  • chęć i motywacja do pracy

  • dokładność i zaangażowanie w wykonywaną pracę

  • doświadczenie w pracy z nożem jest atutem

  • gotowość do przyuczenia

• Warunki pracy

  • praca ma zmienny charakter i może być wykonywana na stojąco, przy stole lub przy taśmie jak również w pozycji schylonej

  • praca w systemie zmianowym: zmiany mogą trwać od 8 do 10 godzin

  • na pierwszej zmianie praca może zaczynać się już od 4.00 rano

  • na drugiej zmianie można skończyć pracę nawet o 3.00 w nocy

  • praca na zakładzie od poniedziałku do piątku ( soboty sporadycznie)

  • pomoc polskiego koordynatora przez cały okres zatrudnienia

• Zakwaterowanie i ubezpieczenie

  • zakwaterowanie €105 /tydzień pobierane z pensji

  • ubezpieczenie €33,46 /tydzień pobierane z pensji

  • zakwaterowanie w hotelach: pokoje 2osobowe, w pokoju telewizor, WI-FI, lodówka, na piętrze kuchnia, łazienka, w budynku tez jest pralnia

  • zakwaterowanie w bungalach: max. 6-cio osobowe, ale także 5-cio osobowe i 4-o osobowe

  • w bungalach znajduje się kuchnia, łazienka, telewizor, WI-FI, pokoje 2-osobowe, a na terenie parku znajduje się pralnia

  • zabierz ze sobą jedynie pościel (kołdra + poduszka)

• Wynagrodzenie

  • wynagrodzenie: €11,51€/h brutto + ADV 6,94% + 12,5% inny dodatek zmianowego

  • Wynagrodzenie tygodniowe między: €380 - €430 na rękę/tydzień

  • pierwsze wynagrodzenie w czwartek w drugim tygodniu pracy

  • Każde następne wynagrodzenie wypłacane tygodniowo