DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: nie podano
  • Firma: Flexcraft
  • Kontakt: Gosia
  • Telefon: +48504181439
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pracownik produkcji

Produkcja gotowych  dań- mile widziane pary! Atrakcyjne zarobki! Nijmegen


Lokalizacja: Nijmegen


Opis stanowiska:

  • napełnianie opakowań gotowanymi produktami, 
  • zamykanie i pakowanie zestawów,
  • praca przy obsłudze maszyn.

Praca w systemie dwuzmianowym. 


Wymagamy:

  • mile widziane prawo jazdy kat. B- nie wymagane,
  • język angielski na poziomie podstawowym- nie wymagany,
  • gotowość do nauki nowych umiejętności.


Nasza oferta:

  • legalne zatrudnienie na holenderskich warunkach,
  • stała praca w oparciu o umowę o pracę z pełnym pakietem socjalnym,
  • zakwaterowanie zapewniane przez pracodawcę,
  • ubezpieczenie i gwarancje odprowadzania składek,
  • atrakcyjne wynagrodzenie,
  • pomoc w organizacji wyjazdu oraz w załatwianiu wszystkich formalności.


Zadzwoń na numer +48 7504 181 439 Klaudia bądź wyślij CV na adres [email protected]



To nie to czego szukasz? Nic nie szkodzi. Aplikuj, a my zaproponujemy Ci coś innego ! Posiadamy wiele różnych ofert pracy, m. in.: magazyn, produkcja, ogrodnictwo, przetwórstwo spożywcze, wózki widłowe i wiele innych.


Agencja Zatrudnienia Flexcraft od kilkunastu lat skutecznie kieruje polskich kandydatów do sprawdzonych, holenderskich firm. Jesteśmy w pełni certyfikowaną agencją pracy, która w swoich działaniach zawsze stawia na jakość, szacunek i uczciwość. Nasz profesjonalizm i doświadczenie w rekrutacji sprawia, że jesteśmy postrzegani jako rzetelna i konkurencyjna firma na rynku pracy.


KRAZ 273


Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."