DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: PRAMER
- Kontakt: PRAMER
- Telefon: +48327390079
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum rok
Opis pracy:
Praca
w Holandii, w miejscowości Lelystad. Praca w dziale sprzedaży w firmie
zajmującej się produkcją artykułów higienicznych (takich jak: maseczki,
woreczki, plastikowe strzykawki, nitrylowe rękawiczki i inne). Obowiązki
pracownika to administracyjna obsługa zamówień i wysyłanie ich na
produkcję, wykonywanie wycen i przetwarzanie wniosków zamówień,
monitorowanie postępu realizacji zamówień oraz kontakt z klientem za
pośrednictwem poczty elektronicznej i telefonu. Praca na jedną zmianę.
Start pracy:
od zaraz
Oferujemy:
- legalne zatrudnienie na podstawie kodeksu ABU CAO
- zakwaterowanie firmowe (€107 tygodniowo)
- bezpłatny transport do pracy* (dojazd rowerem lub samochodem)
- ubezpieczenie (€35.58 tygodniowo)
- stawkę godzinową brutto: €14.50 /h + dodatki
- dodatki do wynagrodzenia: wakacyjny (+8.33%), urlopowy (+8.70%). za nadgodziny (125-150% stawki)
- wypłaty tygodniowe
Wymagania:
- bardzo dobra znajomość języka angielskiego
- bardzo dobra organizacja pracy
- prawo jazdy kat. B
- szczegółowość
- kreatywność
Rekrutacja:
☎ +48327390079
☎ +48533282372 (również Whats App)
☎ +48662677889 (również Whats App)
E-mail: [email protected]
_____________________________________
Z
wybranymi kandydatami skontaktujemy się do 3 dni roboczych. Praca
tymczasowa w Holandii. KRAZ: 10850. Zapoznaj się z naszą polityką
prywatności,* dotyczy transportu na terenie Holandii z miejsca
zakwaterowania do pracy.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."