DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: 11 EUR/h
  • Firma: GSU INTER-WORK sp. z o.o
  • Kontakt: Nel Krężel
  • Telefon: +48 503 801 707; +48 517 677 303
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Agencja GSU INTER-WORK (cert. nr 10947) poszukuje dla jednego ze swoich klientów,
osób chętnych do pracy na stanowisku:

Pracownik szklarni- praca przy papryce

Miejsce pracy: Ijjselmuiden

Data rozpoczęcia pracy: od zaraz

Stawka: 11.08 €/h

Opis pracy

Szukamy osób (najlepiej z doświadczeniem w podobnej pracy) do pracy w szklarni. Oferta pracy na cały rok, do głównych obowiązków osoby zatrudnionej będzie należeć:

  • zbiór papryki (okręcanie pędów w prawo)
  • układanie zamówień
  • wykonywanie innych prac szklarniowych w okresach, gdy nie papryka nie będzie zbierana

Zakwaterowanie w domkach jednorodzinnych w miejscowości Ijsselmuiden, dojazd do pracy 3.5 km na rowerze.

 

Oferta również dla par!

Wymagania:

  • Dyspozycyjność do pracy za granicą na okres min. 3 miesięcy
  • mile widziane doświadczenie w pracy przy papryce
  • brak przeciwwskazań do pracy w szklarni

Co oferujemy?

  • stawkę podstawową 11.08 €/godz. brutto- od 21 roku życia
  •  dodatek wakacyjny 8,00% dochodów brutto i urlopowy 10,92% dochodów brutto – naliczane od godz. podstawowych
  • dostęp do platformy internetowej umożliwiającej dostęp do dokumentów tj. kontraktów, odcinków wypłat, Jaaropgaafu
  • profesjonalną obsługę przed wyjazdem (m.in. komplet informacji, umowa kierująca)
  • opiekę polskiego koordynatora w miejscu pracy
  • wyposażone zakwaterowanie (odpłatne 99€/ tyg.) oraz ubezpieczenie zdrowotne (odpłatne 25,6€/ tyg.
  • wyrobienie holenderskiego numeru BSN na miejscu
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."