PRACOWNIK RECYKLINGU ODPADÓW NA MAGAZYNIE (HEERENVEEN)

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 14 EUR/h
  • Firma: PRAMER
  • Kontakt: PRAMER
  • Telefon: +48327390079
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Opis pracy:

Praca w Holandii w miejscowości Heerenveen. Praca na magazynie LIDL na dziale zwanym recykling. Praca polega na sortowaniu zwrotów i odpadów / opakowań z magazynu głównego. Różne papiery, strech oraz plastikowe elementy trzeba posortować do recyklingu (papier, plastik, szkło itp). Wymiar godzinowy: 38-50h tygodniowo.

Start pracy: od zaraz

Oferujemy:

- umowę holenderską na podstawie kodeksu CAO
- zakwaterowanie firmowe (€104 tygodniowo)
- dodatek dla kierowców (€10 tygodniowo)
- ubezpieczenie (€33.51 tygodniowo)
- stawkę godzinową gwarantowaną €14.36 brutto/h + dodatki
- dodatki do wynagrodzenia: zmianowe, wakacyjny (+8.33%), urlopowy (+8.70%), za nadgodziny (125-150% stawki), za warunki pracy (mrożonki +8%)
- wypłaty tygodniowe 
 

Wymagania:

- znajomość angielskiego (komunikatywnie)
- prawo jazdy kat. B

Rekrutacja:

☎ +48327390079
E-mail: [email protected]

Dodatkowe informacje:

☛ Zainteresowanym rezerwujemy transport za granicę
☛ Pomagamy z dokumentacją pracowniczą
☛ Wyjazdy do pracy organizujemy co tydzień
___________________________

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się do 3 dni roboczych. Praca tymczasowa w Holandii. KRAZ: 10850. Zapoznaj się z naszą polityką prywatności, * dotyczy transportu na terenie Holandii z miejsca zakwaterowania do pracy.

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."