DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: nie podano
- Firma: Flexcraft
- Kontakt: Ewa Kaminski
- Telefon: +48504094570
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Nie wymagane
Pracownik produkcji-pakowanie mięsa.
Opis stanowiska
- pakowanie
- sortowanie mięsa
-przygotowanie zamówień
Wymagania:
-mile widziana znajomość języka angielskiego lub holenderskiego,
-mile widziane prawo jazdy ,
-zaangażowanie ,sumienność.
Oferujemy:
-pomoc w zorganizowaniu wszelkich formalności związanych z podjęciem zatrudnienia,
-zakwaterowanie najczęściej w pokojach dwuosobowych,
-transport do pracy,
-organizujemy przejazd do Holandii,
-wynagrodzenie tygodniowe zgodne z przepisami prawa holenderskiego,
-atrakcyjne stawki,
-dodatek wakacyjny i urlopowy,
-umowa o prace tymczasowa.
Dysponujemy rożnymi ofertami pracy .Jeżeli nie ta oferta dopasujemy Tobie inna.
Zadzwoń: 0048 504 094 570
lub napisz: [email protected]
Agencja Zatrudnienia Flexcraft od kilkunastu lat skutecznie kieruje polskich kandydatów do sprawdzonych, holenderskich firm.
Jesteśmy w pełni certyfikowaną agencją pracy, która w swoich działaniach zawsze stawia na jakość, szacunek i uczciwość.
Nasz profesjonalizm i doświadczenie w rekrutacji sprawia, że jesteśmy postrzegani jako rzetelna i konkurencyjna firma na rynku pracy.
KRAZ 273
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."