DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 600-700 EUR/tydzień
  • Firma: Vebri Work
  • Kontakt: Julia
  • Telefon: +31683034916
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum 3 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Programista C

Firma Vebri Work poszukuje pracowników na stanowisko 

Operatora Maszyn CNC 

w Holandii


Opis Stanowiska


  • Obsługa naszyn CNC - tokarki lub frezarki (3 osiowe) 
  • Typ maszyny: Mazak, Program:Mazatrol

  • Praca w charakterze operatora  

Wymagania


  • Doświadczenie w obsłudze maszyn - tokarek lub frezarek 
  • Umiejetność czytania rysunku technicznego

  • Umiejetność samodzielnego ustawiania maszyny 

  • Znajomość języka angielskiego
  • Prawo jazdy kategorii B 
  • Gotowość do podjęcia pracy od zaraz i na dłuższy okres czasu

To oferujemy


  • Tygodniówka w wysokości  €500 - 550 netto (za 40 godzin). Jest to kwota po wszystkich odtrąceniach
  • Zakwaterowanie w pokoju jednoosobowym i ubezpieczenie medyczne
  • Umowę zawartą na warunkach holenderskich (dostępna w języku polskim)
  • Opieka zaangażowanego zespołu, którego priorytetem Twoja satysfakcja z pracy w Holandii! 

Co możemy dla Ciebie zrobić?

Dzięki ponad 10-letniemu doświadczeniu w branży możemy śmiało powiedzieć, że wiemy, jak znaleźć dla Ciebie idealną pracę. Bierzemy pod uwagę Twoje mocne strony i dostosowujemy się do Twoich oczekiwań – liczy się dla nas Twoja satysfakcja. Następnym krokiem jest dopasowanie Twojej aplikacji do jednego z wielu pracodawców w wybranej przez Ciebie branży. I tak rozpocznie się Twoja nowa przygoda!

Oczywiście to dopiero początek. Jesteśmy zawsze do Państwa dyspozycji! Zawsze możesz skontaktować się z koordynatorami, jeśli masz jakiekolwiek pytania lub trudności. 


Dla nas liczy się jakość! 


Skontaktuj się z nami, zaaplikuj! Oddzwonimy do Ciebie aby omówić wszystkie szczegóły! 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."