DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: SFS International
- Kontakt: SFS International
- Telefon: 0048221021160
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
SFS International Sp. z o.o. Sp. K. działa przy międzynarodowych projektach w sektorze technicznym oraz przemyśle przetwarzającym surowce mięsne. Działamy m.in. w: Holandii, Belgii, Niemczech, Skandynawii, Polsce.
Wymagania:
· znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym – warunek konieczny
· sprawność fizyczna
· umiejętność pracy w szybkim tempie
· chęć podjęcia zatrudnienia na dłużej
Mile widziane:
· własne auto na wyjazd lub prawo jazdy (proszę zaznaczyć w CV)
· numer BSN/SOFI
Obowiązki:
· praca w strefie czystej: obsługa magla, składanie itp.
· praca w strefie brudnej: rozładunek, segregacja itp.
Oferujemy:
· Holenderski Kontrakt
· Wypłaty w systemie tygodniowym
· Zakwaterowanie w pokojach max. 2 osobowych
· Ubezpieczenie holenderskie
· Dodatki: kilometrówkę, pieniądze wakacyjne, nadgodziny
· Stabilną i długotrwałą współpracę dla kandydatów spełniających nasze oczekiwania
· Opcjonalnie pracę w nadgodzinach
· Miłą atmosferę pracy
Osoby
zainteresowane ofertą prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: [email protected] lub tel. 0048221021161; 0048733881106.
Prosimy
o umieszczenie w CV klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez SFS International
Sp. z o.o. Sp. k moich danych osobowych, zawartych w przekazanych przeze mnie
spółce SFS International Sp. z o.o. Sp. k. dokumentach, takich jak: imię
(imiona) i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe wskazane w dokumentach
rekrutacyjnych (adres korespondencyjny, numer telefonu, e-mail), wykształcenie,
przebieg dotychczasowego zatrudnienia,w celu prowadzenia i administrowania
przyszłymi procesami rekrutacyjnymi (na rzecz spółki SFS International oraz
kontrahentów współpracujących ze Spółką) z moim udziałem, w tym na otrzymywanie
informacji o ofertach pracy.
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."