DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
- Pensja: 10 EUR/h
- Firma: i-Work
- Kontakt: Kacper Szymański-Gulowaty
- Telefon: 668726436
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Minimum rok
i-Work agencja zatrudnienia rekrutuje pracowników dla sektorów produkcyjnych, ogrodniczych, spożywczych itp. Każdego dnia otrzymujemy nowe oferty od naszych sprawdzonych pracodawców. Wszystkie nasze oferty pochodzą od sprawdzonych pracodawców. Wiążąc się z nami mają państwo zapewnioną fachową obsługę oraz bezpieczeństwo.
Nasza agencja działa w oparciu o certyfikat Krajowej Agencji Zatrudnienia (KRAZ 15276)
OFERTA PRACY:
Dla jednego z naszych zaufanych klientów poszukujemy orderpickerów na magazyn z akcesoriami dla dzieci w Eindhoven
WYMAGANIA:
OFERUJEMY:
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie dokumentów aplikacyjnych poprzez formularz lub
kontakt pod nr tel. + 48 668 726 436
W CV proszę o dołączenie klauzuli bez której państwa zgłoszenia nie będą brane pod uwagę:
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)."
Nasza agencja działa w oparciu o certyfikat Krajowej Agencji Zatrudnienia (KRAZ 15276)
OFERTA PRACY:
Dla jednego z naszych zaufanych klientów poszukujemy orderpickerów na magazyn z akcesoriami dla dzieci w Eindhoven
WYMAGANIA:
- komunikatywna znajomość j.angielskiego lub holednerskiego
- prawo jazdy
- doświadczenie
OFERUJEMY:
- wynagrodzenie płatne tygodniowo
- stawka 10,47€
- zakwaterowanie 85€
- opiekę koordynatora
- dojazdy do pracy
- możliwość nadgodzin
- praca w weekendy
- gwarantowane minimum 40h w tygodniu
Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie dokumentów aplikacyjnych poprzez formularz lub
kontakt pod nr tel. + 48 668 726 436
W CV proszę o dołączenie klauzuli bez której państwa zgłoszenia nie będą brane pod uwagę:
,,Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)."
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."