DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: nie podano
  • Firma: i-Work
  • Kontakt: Zuzanna
  • Telefon: +48 793 193 049
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum rok

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Operator wózka widłowego

i-Work agencja zatrudnienia rekrutuje pracowników dla sektorów produkcyjnych, ogrodniczych, spożywczych itp. Każdego dnia otrzymujemy nowe oferty od naszych sprawdzonych pracodawców. Wszystkie nasze oferty pochodzą od sprawdzonych pracodawców. Wiążąc się z nami mają państwo zapewnioną fachową obsługę oraz bezpieczeństwo. 
Nasza agencja działa w oparciu o certyfikat Krajowej Agencji Zatrudnienia (KRAZ 15276)

 

Dla jednego z naszych zaufanych klientów poszukujemy operatorów wózków widłowych wysokiego składowania i przednich

 

OBOWIĄZKI:


 obsługa magazynu, zbieranie zamówień, prace magazynowe, 

 

WYMAGANIA:

 

  •   komunikatywna znajomość j. angielskiego
  •   prawo jazdy lub własne zakwaterowanie w Eindhoven
  •  uprawnienia i doświadczenie na wózkach widłowych typu reachtruck i heftruck
  •  chęci do pracy na dłuższy okres czasu


OFERUJEMY:

 

  •   tygodniowe wypłaty
  •   stawka 12,40€
  •   minimum 40h
  •   zakwaterowanie 90€- lub własne
  •   możliwość pracy w nadgodzinach
  •   praca na dwie zmiany 8:00- 17:00 lub 18:00
  •   pomoc koordynatora

Osoby zainteresowane proszone są o przesłanie dokumentów aplikacyjnych poprzez formularz lub
kontakt pod nr tel. + 48 793 193 049   
lub rejestrację na stronie i-work.pl

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."