DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: nie podano
- Firma: KONEKTIA
- Kontakt: Julia
- Telefon: +48516935971
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
Operator wózka widłowego HEFTRUCK lub REACHTRUCK
Miejsce pracy: okolice Roosendaal, Dordrecht, Holandia
Opis stanowiska:
- rozładunek i rozładunek dostaw za pomocą wózka widłowego Heftruck lub Reachtruck;
- kontrola produktów / zamówień / zapasów;
- dbanie o porządek na terenie magazynu;
- inne pracy magazynowe.
Wymagania:
- aktualny certyfikat na wózki widłowe heftruck lub reachtruck;
- dobra znajomość języka angielskiego - warunek konieczny;
- mile widziane własne zakwaterowanie w okolicach Roosendaal, Breda, Bergen op Zoom, Dordrecht
- mile widziane prawo jazdy
- łatwość pracy w zespole lub jako samodzielna jednostka.
Oferujemy:
- zatrudnienie na holenderskich warunkach;
- stawkę: od 12,00 € brutto/h + dodatki zmianowe (wynagrodzenie wypłacane tygodniowo);
- dodatek urlopowy: 10,87% dochodów brutto, naliczane od godz. podstawowych;
- dodatek wakacyjny: 8,33 % dochodów brutto, naliczane od godz. podstawowych;
- brak stawek wiekowych;
- gwarantowane 38 h pracy tygodniowo;
- opiekę polskiego koordynatora;
- przejrzyste cotygodniowe zestawienie przepracowanych godzin i kosztów;
- sprawne załatwienie formalności związanych z zatrudnieniem.
ZAINTERESOWANE OSOBY PROSIMY O WYSYŁANIE CV NA [email protected] LUB KONTAKT POD NR +48 516935971
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."