DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: 500-550 EUR/tydzień
  • Firma: Eming BV
  • Kontakt: Michaela Eming
  • Telefon: +31557853029
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Minimum 3 lata

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Tokarz CNC

Nasz klient jest szybko rozwijającą się organizacją, dostarczającą duże możliwości pracy nad wspaniałymi projektami. Będziesz współpracować ze specjalistami i tworzyć unikalne produkty. Będziesz stał przy tokarce ze sterowaniem FANUC. Znasz się na programowaniu i obsłudze maszyn, również z pracą z suwnicą i urządzeniami dźwigowymi jestes znajomy i zapewniasz najlepsze wyniki.

Nasze projekty znajdują się w całej Holandii, dlatego zapewniamy odpowiednie zakwaterowanie w regionie max. 30 km. Oczywiście załatwiamy ubezpieczenie zdrowotne i istnieją różne opcje szkoleń.

Kim jesteś i czego od Ciebie oczekujemy:

● Znasz się na toczeniu CNC.

●Znajomość systemu FANUC

●Doświadczenie z programami cad/cam jest dodatkowym atutem.

●Masz co najmniej 3 lata odpowiedniego doświadczenia zawodowego.

●Potrafisz samodzielnie porozumiewać się w języku angielskim lub niemieckim.

●Najlepiej, jeśli posiadasz własny transport.

Co oferujemy:

● Wypłatę bardzo dobrego wynagrodzenia (500 - 550 € NET tygodniowo) ;

● Konto emerytalne w Stipp(+);

● Zakwaterowanie przez Eming i zgodnie ze standardem SNF (pokój jednoosobowy);

● Możliwość korzystania z samochodu służbowego;

● Jeśli jest to niezbędne do Twojej pracy, zapewniamy narzędzia (elektryczne);

● Dobrej jakości odzież roboczą;

● Jedną osobą kontaktową;

● Ubezpieczenie zdrowotne za pośrednictwem firmy ZEM.

Zainteresowany? Wyślij swoje dane kontaktowe i/lub CV na adres

[email protected]. Czy chcesz najpierw uzyskać informacje lub masz jakieś

pytania? Zadzwoń do nas: 0031 55 785 30 29. Śledź nas na Facebooku-Instagramie

@Eming_Group.

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."