DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: werk team
  • Kontakt: artur koniecz
  • Telefon: 0048660501166
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Pracownik produkcji

Biuro pośrednictwa pracy Werk Team dla pracodawcy w Niderlandach poszukuje kandydatów do pracy na stanowisko: Pracownik produkcji zbrojeń i siatki ogrodzeniowej

Oferta nr 87/9

Miejsce pracy: Holandia Almelo
Stawka: 16,60 €/godz brutto +dodatki zmianowe 25%

Start pracy  styczeń 2024

Opis stanowiska:

·        Praca polega na produkcji siatek  zbrojeniowych(ogrodzenia panelowe)

·        Praca przy obsłudze maszyny

·        Praca na  3 zmiany  lub 5 zmian w zależności od działu(dodatki zmianowe)

·        Dodatek 125%,135% i 150 % za nadgodziny        

Wymagania:

  •   Gotowość do pracy
  •   Chęć nawiązania długotrwałej współpracy
  •   Zaangażowanie i dokładność
  •   Język angielski B1/holenderski lub niemiecki(jeden z tych języków obowiązkowy)
  •   Dyspozycyjność
  •   Prawo jazdy dodatkowy atut

Warunki Zatrudnienia:

  • Umowa zawarta na warunkach holenderskich - umowa o pracę tymczasową
  • Wypłata wpływająca  na konto po 1 tyg. pracy
  • Zakwaterowanie 105€/tydz
  • Dojazd do pracy autami służbowymi lub rowerem w zależności od lokacji
  • Możliwość wnioskowania o zaliczkę po przepracowaniu min. 1 tyg.
  • Ubezpieczenie płatne 35,00 € tydzień
  • Przy 40 godz/tydz średnia wypłata po odliczeniu ubezpieczenie i zakwaterowania około 550€

Osoby zainteresowane prosimy o kontakt pod numer tel.0048 660 501 166

 

lub przesłanie cv wraz z klauzulą na adres [email protected]

 

 

ZGODY WYMAGANE: *

Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez Werk Team dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)).

 

 

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."