DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca tymczasowa
- Pensja: 14 EUR/h
- Firma: Flexcraft Polska
- Kontakt: Jolanta
- Telefon: +48 512489966
- Język obcy: angielski
- Doświadczenie: Nie wymagane
Flexcraft ( KRAZ 273) obecnie poszukuje pracownika do:
centrum dystrybucji kwiatów
AALSMEER/ HOLANDIA
WYMAGANIA:
- gotowość do podjęcia zatrudnienia,
- mile widziane prawo jazdy kat B.,
- znajomość języka angielskiego na poziomie podstawowym.
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
składanie i rozkładanie metalowych wózków na kwiaty,
- przewożenie wózków z kwiatami na odpowiednie miejsce,
- zabezpieczenie wózków z kwiatami,
- zbieranie zamówień,
- pakowanie kwiatków na wózki,
- dbanie o czystość stanowiska pracy.
OFERUJEMY:
- dojazd do pracy,
- zakwaterowanie,
- pomoc w organizacji transportu do Holandii,
- rzetelną i dobrą współpracę.
Praca od
poniedziałku do piątku, jest możliwość pracy w soboty.
Praca na 2 zmiany:
7:15/7:45 -17:00
12:45 -20:00
Stawka: 14.00 euro brutto/ godz.
Dodatki:
Powyżej 40 godz. na tydzień 25%
Wieczory 30%
Soboty 50%
Jesteś zainteresowany, zadzwoń! Tel. + 48 512 489 966
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."