oferta wyróżniona

dodano 4 miesiące temu
⭐ Pracownik magazynu z częściami samochodowymi / od 14.06€ do 20.38€ ⭐
Waalwijk
Holandia
14.06-20.38 EUR / h
Wyświetleń: 335Aplikacji: 5
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Stanowisko: Pracownik magazynowy
Lokalizacja: Waalwijk, Holandia
Branża: Logistyka
Wynagrodzenie: 14.06€/h brutto + dodatki:
- 10% dodatku za pracę od godziny 19:00 do 21:00 = 15.46€/h brutto
- 25% dodatku za pracę od godziny 21:00 do 0:00 = 17.57€/h brutto
- 45% dodatku za pracę od godziny 0:00 do 6:00 = 20.38€/h brutto
Tygodniowy koszt zakwaterowania: 119.35€
Tygodniowy koszt ubezpieczenia: 38.57€
Opis stanowiska:
- Praca w magazynie z częściami samochodowymi
- Do obowiązków należy kompletowanie zamówień, przetwarzanie dostaw, sprawdzanie jakości produktów
- Praca w systemie 3 zmianowym w godzinach 7:00-16:00, 16:00-1:00 oraz 22:00-7:00
Gwarantujemy:
- Zakwaterowanie oraz ubezpieczenie zdrowotne
- Tygodniowy system wypłat
- Dużą liczbę godzin pracy
- Długoterminową współpracę
Wymagania:
- Komunikatywna znajomość języka angielskiego
- Motywacja do pracy
- Prawo jazdy
Kontakt: Prosimy o przesłanie CV na adres e-mail: [email protected]. W temacie wiadomości proszę wpisać tytuł oferty lub stanowisko.
Dla dodatkowych informacji prosimy o kontakt telefoniczny lub przez WhatsApp: Poniedziałek – Piątek, 10:00 – 17:00
+48 733 100 050 / +48 733 200 050
Zobacz wszystkie nasze oferty na stronie: jobnl.eu/offers
Dołącz do naszej grupy na WhatsApp, aby być na bieżąco z najnowszymi ofertami: https://chat.whatsapp.com/ErlsABZm8mVFVrAv6Uxhhz
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).