DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: 12 EUR/h
  • Firma: Praca NL
  • Kontakt: Katarzyna Różalska
  • Telefon: +48 880 506 444
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

"Praca na magazynie sklepów internetowych - wiele wolnych stanowisk: pakowanie/ sortowanie/ zbieranie zamówień/

obsługa wózków widłowych i inne.

Magazyn sklepów internetowych z wszelkiego rodzaju artykułami prócz żywności czyli normalna, pokojowa temperatura,

np. telefony komórkowe, książki, zabawki, kosmetyki, odzież, itd.

Miasto: Tilburg , Holandia

Stawka: €11,74 brutto/h -- bez wiekówki + dodatki

+10%= €12,91 (19:00-24:00), +25%= €14,67 (24:00-7:00)   

Godziny pracy: praca od pn- piątku w przedziale +/- 6:00-1:00 np. 7:00-15:00; 17:00-24:00

WYMAGANIA:

- komunikatywna znajomość języka angielskiego 

- umiejętność pracy w zespole

- motywacja i chęć do pracy

OFERUJEMY:

- tygodniowe wynagrodzenia

- zakwaterowanie €111/tydzień, ubezpieczenie €36,50/tydzień , transport do pracy

- pomoc w wyrobieniu numeru Sofi/BSN

- opiekę polskojęzycznych koordynatorów

- legalne zatrudnienie na warunkach holenderskich

                                    

Zainteresowane osoby proszę o przesłanie CV na adres: [email protected]

w tytule proszę wpisać: ""MAGAZYN IM - BW""

Katarzyna tel. +48 880 506 444

___ Posiadamy również inne oferty pracy, zapraszamy na www.pracanl.eu ! ___

Jesteśmy legalną agencją zarejestrowaną w Krajowym Rejestrze Agencji pod numerem 17249."

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."