dodano około 2 lata temu
Zbieracz zamówień
Nijmegen Holandia
11.54-12 EUR / h
Wyświetleń: 2750Aplikacji: 4
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Miejsce pracy: Różne lokalizacje, Holandia
Oferujemy:
- Atrakcyjne wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia do 12,60€ /h.
- Umowę o pracę z holenderskim pracodawcą
- Możliwość skorzystania z zakwaterowania firmowego
- Wynagrodzenie wypłacane tygodniowo
- Dodatek wakacyjny (vakantiegeld) w wysokości 8% miesięcznego wynagrodzenia brutto
- Zorganizowane dojazdy do pracy
- Ubezpieczenie zdrowotne
- Opiekę polskiego koordynatora
- Pomoc w załatwianiu formalności związanych z wyjazdem
- Indywidualnie ustalany termin wyjazdu
Zakres obowiązków ( zależnie od oferty)
- praca jako orderpicker na magazynie
- praca ze skanerem i EPT
Wymagania:
- Doświadczenie na ww. stanowisku
- Komunikatywna znajomość angielskiego
- Prawo jazdy (mile widziane)
- Odpowiedzialność, dokładność
- Motywacja do pracy
CV prosze wysylac na adres meilowy: [email protected]
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji przez Job Hunters, zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO). Dane osobowe będą przetwarzane do dnia zakończenia procesu rekrutacji.„
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).