Spawacz TIG (141) / Ślusarz – Holandia, Heijen – 650–675€ netto tygodniowo!

Branża: Przemysł

Miejsce pracy: Holandia, okolice Heijen

Dla naszego klienta z branży metalowej poszukujemy spawacza-fabrykatora/ montera, który będzie odpowiedzialny za wykonywanie konstrukcji i mebli ze stali nierdzewnej oraz aluminium.

Gwarantujemy 4 główne korzyści!

• wynagrodzenie w zależności od doświadczenia wynosi €650 - €675 na rękę tygodniowo - za 40 godzin, (WAZNE stawka zawiera już koszty podroży)
• BEZPŁATNA, w pełni wyposażona kwatera (pokój tylko dla Ciebie) - maksymalnie 30 min. jazdy z pracy
• legalna praca - kontrakt na warunkach holenderskich
• organizujemy ubezpieczenie

Twoja praca będzie polegać na:

• Produkcja konstrukcji kuchennych i mebli ze stali nierdzewnej o grubości 2–6 mm
• Sporadyczne prace z aluminium
• Samodzielna praca na podstawie rysunków technicznych
• Spawanie metodami:

- TIG 141 P&T wg8.0 – stal nierdzewna

- MIG 131-P wg23 – aluminium

Chcesz aplikować? Śmiało. Wystarczy że posiadasz:

• Minimum 5 lat doświadczenia jako spawacz fabrykator TIG
• Dobra znajomość języka angielskiego
• Umiejętność czytania rysunku technicznego oraz budowanie konstrukcji na jego podstawie
• Własny samochód na dojazd do pracy, obuwie ochronne oraz maska spawalnicza 
• Gotowość do podjęcia pracy na terenie Holandii

Zgłoś się tutaj: https://megapartners.elevato.net/pl/spawacz-tig-141-slusarz-holandia-heijen-650675-netto-tygodniowo,ja,6274?source=1008

Agencja Pośrednictwa Pracy za granicą Certyfikat Nr 3762

Aplikując na naszą ofertę nie zapomnij o dopisku (tylko aplikacje z właściwą klauzulą będą rozpatrywane):

Zgadzam się na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w moim CV oraz w innych przekazanych przeze mnie dokumentach przez Mega Partners Joannę Piwowarczyk, w celu udziału w bieżącym procesie rekrutacyjnym. Administratorem danych osobowych jest Joanna Piwowarczyk, adres: ul. Towarowa 1, 48-303 Nysa. Podanie danych jest dobrowolne. Podstawą przetwarzania danych jest moja zgoda. Wyrażam także zgodę w celu realizacji przyszłych procesów rekrutacyjnych (zgodnie z rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady UE 2016/679z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych). Odbiorcami danych mogą by potencjalni pracodawcy w kraju i za granicą. Mam prawo wycofania zgody w dowolnym momencie. Dane osobowe będą przetwarzane do ew. odwołania zgody, a po takim odwołaniu, przez okres przedawnienia roszczeń przysługujących administratorowi danych i w stosunku do niego. Mam prawo żądania od administratora dostępu do moich danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, przenoszenia danych, a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego.