DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: 12-14 EUR/h
  • Firma: HolandiaJobs
  • Kontakt: Monika Makuszewska
  • Telefon: 690465606
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Order Picker

AGENCJA HolandiaJobs ZAJMUJĄCA SIĘ POŚREDNICTWEM PRACY NA STANOWISKA W HOLANDII                   POSZUKUJE  OBECNIE

                                                                       PRACOWNIKA MAGAZYNU

                                                               miejsce pracy: wybrane miasto w Holandii


OPIS STANOWISKA

  • zbieranie zamówień za pomocą skanera
  • przygotowywanie do wysyłki
  • dbałość o odpowiednie zabezpieczenie i składowanie towaru
  • załadunek oraz rozładunek paczek
  • komplementacja towaru
  • transport palet wózkami widłowymi po magazynie
  • inne prace magazynowe

WYMAGANIA:

  • znajomość języka angielskiego w stopniu  komunikatywnym 
  • holenderski lub europejski certyfikat na wózki widłowe
  • mile widziane prawo jazdy kategorii B
  • gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • motywacja do pracy
  • bardzo dobra sprawność fizyczna
  • odporność na wysiłek fizyczny
  • sprawność manualna

ZAKWATEROWANIE I UBEZPIECZENIE:

  • koszt zakwaterowania około €115.00 tydzień
  • koszt ubezpieczenia około €33,51 / tydzień
  • zakwaterowanie w domach lub w hotelach

WYNAGRODZENIE:

  • wynagrodzenie od: €12.40 brutto/h
  • dodatki zmianowe oraz za nadgodziny
  • wypłacane raz w roku wakacyjne maju lub po zakończeniu umowy

Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."