dodano ponad rok temu
Pracownik produkcji (sortowanie gruzu)
Amersfoort 
Holandia
Holandia11.92-12 EUR / h
Wyświetleń: 3076Aplikacji: 5
Znajomość jezyka:
angielski
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Nasz klient zajmuje się wywozem gruzu oraz pozostałości budowlanych.
Praca od poniedziałku do piątku w godzinach od 7:00-16:00
Taśma znajduje się w środku budynku ale hala jest otwarta dlatego temperatura wewnatrz uzależniona jest od warunków na zewnętrz
Pracownik produkcji (sortowanie gruzu)
Amersfoort
WYMAGANIA:
- Gotowość do ciężkiej fizycznie pracy
- Prawo jazdy - mile widziane
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
- wybieranie plastiku, roślin czy innego rodzaju odpatków i przerzucanie do odpowiedniego zsypu
- utrzymanie czystośći na stanowisku pracy
- inne prace zlecone przez kierownika produkcji
OFERUJEMY:
- Bezpłatny dojazd do pracy (samochodem lub rowerem)
- Cotygodniowe wypłaty
- Ubezpieczenie zdrowotne w kwocie 34,78 euro tygodniowo
- Zakwaterowanie zgodne z certyfikatem SNF w kwocie 99,50 tygodniowo (pokoje dwuosobowe)
- Możliwość rozpoczęcia kursu języka holenderskiego
- Opiekę koordynatora
- Dostęp do portalu pracowniczego (który zawiera Twoje umowy, dokumenty, paski wypłat, roczne zestawienia zarobków, itp.)
- Zapewniamy odpowiednią odzież i obuwie ochronne, jeśli wymaga tego Twoje stanowisko
- Nie pomagamy w uzyskaniu pozwolenia na prace na terenie Holandii.
Zainteresowała Cię ta oferta? Nie czekaj dłużej i aplikuj już teraz. Masz pytania zadzwoń do mnie pod numer telefonu +31643163869 Do usłyszenia!
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).