PRACOWNIK FIZYCZNY ( ZAŁADUNKI / ROZŁADUNKI MATERIAŁÓW SYPKICH ) * 325 EURO/ 40H

DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: 325 EUR/tydzień
  • Firma: Work4You Global Sp. z o.o.
  • Kontakt: Work4You.Global
  • Telefon: 324401474
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Dla naszego klienta w okolicy Zwolle poszukujemy 3 kandydatów

 do pracy przy załadunku / rozładunku worków z materiałami sypkimi ( mąka, mleko w proszku ) 

PRACA TYMCZASOWA / DORYWCZA !!

W OKRESIE od 05.12.2010 ( czwartek ) do 23 / 24.12.2019 


Oferujemy
  • Wynagrodzenie 325€ netto/tydz.

( za 40h "na rękę", po opłaceniu mieszkania i ubezpieczenia ) 

  • Zwrot kosztów dojazdu do pracy lub samochód służbowy 
  • Opiekę polskojęzycznych koordynatorów na miejscu
  • Ubezpieczenie zdrowotne
  • Zakwaterowanie zapewnione przez pracodawcę ( pokoje 2 osobowe ) 
  • Umowę na warunkach holenderskich
Zakres obowiązków
  • Ręczny załadunek i rozładunek worków o wadze ok 25 kg z materiałami sypkimi ( mąka, mleko w proszku ) 
  • Załadunek i rozładunek worków wózkiem widłowym 
Wymagania
  • Prawo jazdy kat B - warunek konieczny ( samodzielny dojazd do pracy samochodem służbowym) 
  • Komunikatywna znajomość j.angielskiego - warunek konieczny
  • Zaświadczenie o zameldowaniu w Polsce (wydawane bezpłatnie w Urzędzie Miasta) 

Work4You.Global pomoże Ci nie tylko w znalezieniu oferty idealnie spełniającej wymagania pracodawcy- dla nas liczy się przede wszystkim Twoja osobowość, wymagania, plany oraz marzenia, które wiążesz z wyjazdem oraz pracą za granicą.

 

Aplikuj na oferty Work4You.Global i ciesz się dobrze płatną pracą, gdzie tylko chcesz.

 

Jesteśmy wpisani do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia, pod nazwą Work4You.Global Spółka z o.o. i numerem KRAZ 20380.

 

 

Zapraszamy do kontaktu:

 

Tel: +48 32 440 14 74 (poniedziałek – piątek, 8.00 – 16.00)  

 

 

Na CV prosimy o umieszczenie poniższej klauzuli: "Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w niniejszej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z Ustawą o ochronie danych osobowych z dnia 29.08.1997r. (Dz. nr 133, poz.883)".

Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb rekrutacji, zgodnie z ustaw z dnia 29.08.1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U. 2002 r. nr 101, poz. 926, ze zm.)"