oferta bezpłatna
dodano 5 miesięcy temu
Rozładunek/załadunek kontenerów#Praca bez znajomości języka z zakwaterowaniem#Holandia
Zaltboomel 
Holandia
HolandiaWyświetleń: 420Aplikacji: 0
Znajomość jezyka:
-
Typ oferty:
Praca stała
Doświadczenie:
-
Firma Personnelservice obecnie poszukuje pracownika na stanowisko:
Rozładunek/załadunek kontenerów#Praca bez znajomości języka z zakwaterowaniem#Holandia
Miejsce pracy:Zaltboomel,Holandia
WYMAGANIA:
Dobra sprawność fizyczna
Umiejętność pracy w zespole
Podstawowa znajomość j.angielskiego
Mile widziane prawo jazdy kat.B
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
Pracujesz w grupie 2 osobowej
Ręcznie rozładowujesz/załadowujesz kontenery układając paczki na palety
Praca od pn-pt -możliwe soboty w zależności od zapotrzebowania
OFERUJEMY:
Wynagrodzenie 2000 euro brutto za 144 h pracy(możliwość awansu,podwyżek)
Gwarancja 144 h pracy/4 tygodnie
Zakwaterowanie 300 euro/4 tygodnie
ubezpieczenie zdrowotne (144,33 euro/4 tyg)
dodatek wakacyjny 8%
auto służbowe (50 km do własnego wykorzystania dla każdego kierowcy na tydzień)
darmowy transport z pracy i do
pierwszy kontrakt na 6 miesięcy (możliwość stałego kontraktu po 2 latach współpracy)
W przypadku zainteresowania ofertą proszę o przesłanie cv na adres [email protected] w tytule proszę wpisać rozładunek kontenerów lub zapraszamy do kontaktu pod numerem telefonu +48574420040 sms Kontenery
Prosimy o załączenie klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji (zgodnie z Ustawą z dnia 29.08.1997 roku o Ochronie Danych Osobowych; tekst jednolity: Dz. U. z 2002r. Nr 101, poz. 926 ze zm.)”
Regulamin portalu Jober.pl
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).