DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca stała
  • Pensja: nie podano
  • Firma: PRAMER
  • Kontakt: PRAMER
  • Telefon: +48792411332
  • Język obcy: angielski
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Lakiernik
Opis pracy:
Praca w Holandii, w miejscowości Vaassen. Do obowiązków pracownika należy przygotowanie powierzchni, malowanie podkładem, epoksydem oraz innymi metodami samochodów ciężarowych i części. Praca na jedną zmianę.
 
Oferujemy:
- legalne zatrudnienie na podstawie kodeksu ABU CAO
- zakwaterowanie firmowe (€104 tygodniowo)
- bezpłatny transport do pracy* (dojazd rowerem lub samochodem)
- dodatek dla kierowców (€10 tygodniowo)
- ubezpieczenie (€33.51 tygodniowo)
- stawkę godzinową podstawową: €14.00 brutto/h
- dodatki do wynagrodzenia: wakacyjny (+8.33%), urlopowy (+8.70%). za nadgodziny (125-150% stawki)
- wypłaty tygodniowe

 
Wymagania:
- doświadczenie na podobnym stanowisku
- prawo jazdy kat. B
- znajomość angielskiego (komunikatywnie)

Kontakt:
☎ +48327390079
☎ +48792411332
WhatsApp: +48792411332
E-mail: [email protected]


Dodatkowe informacje:
☛ Pomagamy z transportem za granicę.
☛ Organizujemy dokumentację pracowniczą
☛ Wyjazdy do pracy mamy co tydzień
☛ Możesz nam zaufać, co roku znajdujemy pracę dla ponad 600 osób


_____________________________________

Z wybranymi kandydatami skontaktujemy się do 3 dni roboczych. Praca tymczasowa w Holandii. KRAZ: 10850. Zapoznaj się z naszą polityką prywatności

* dotyczy transportu na terenie Holandii z miejsca zakwaterowania do pracy.
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."