DANE OFERTY
- Typ ofertyPraca stała
- Pensja: 10 EUR/h
- Firma: Westflex Polska Sp. z o.o.
- Kontakt: Anna
- Telefon: 506613515
- Język obcy: Nie wymagany
- Doświadczenie: Nie wymagane
Agencja Westflex Polska obecnie poszukuje pracowników na stanowisko:
Pracownik szklarni z kwiatami i warzywami
Miejsce pracy: Holandia - okolice Hagi i Rotterdamu
ZAKRES OBOWIĄZKÓW:
• praca w szklarniach z warzywami: rzodkiewką, pomidorami, ogórkami, brukselka i inne
• praca w szklarniach z kwiatami: gerbery, orchidee i inne
• sadzenie, zrywanie, uprawa
OFERUJEMY:
• regularne cotygodniowe wypłaty na konto
• zakwaterowanie w pokojach 2-osobowych (102 eur/tydz.)
• ubezpieczenie holenderskie (25,85 eur/tydz.)
• stawka godzinowa powyżej 21 lat - 10.24 eur/h
• nadgodziny płatne 135%
• przewidywana ilość godzin około 40 - 45 h/tygodniowo
• opiekę polskojęzycznych koordynatorów
• pomoc w zorganizowaniu dojazdu do Holandii
• możliwość współpracy na dłuższy okres czasu
WYMAGANIA:
• gotowość i chęć do pracy
• ważny i nieuszkodzony dowód osobisty
• doświadczenie nie jest wymagane
Nie masz pieniędzy na bilet? Daj nam znać, pomożemy Ci w wyjeździe!!!
Agencja WESTFLEX POLSKA (Numer KRAZ: 14872) oferuje pracę tymczasową w Holandii w szklarniach z warzywami i kwiatami.
Zainteresowane osoby zapraszamy do kontaktu
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."