DANE OFERTY

  • Typ ofertyPraca z zakwaterowaniem
  • Pensja: nie podano
  • Firma: JOBRUN
  • Kontakt: JOBRUN
  • Telefon: +48 517 017 884
  • Język obcy: Nie wymagany
  • Doświadczenie: Nie wymagane

MIEJSCE PRACY

  • Miejscowość: Arcen
  • Państwo: Holandia
Zobacz wszystkie oferty dla stanowiska:
Order Picker

JobRun jest agencją pośrednictwa pracy wpisaną do Krajowego Rejestru Agencji Zatrudnienia pod nr 14017, której aktywność biznesowa skupia się na realizowaniu międzynarodowych projektów.

Obecnie dla naszego holenderskiego Klienta poszukujemy kandydatów do pracy.


ORDER PICKER - Magazyn SAMSUNG - praca Holandia - także praca dla PAR - OD ZARAZ!!!
Miejsce: Holandia, Arcen
Nr referencyjny: NL-SAMSUNG


Opis:
  • praca na magazynie z produktami firmy SAMSUNG
  • zbieranie zamówień
  • sprawdzanie jakości produktów
  • skanowanie produktów

Wymagania:
  • chęć do podjęcia pracy od zaraz
  • język angielski komunikatywnie


Oferujemy:

  • holenderska umowę o pracę
  • wynagrodzenie płatne TYGODNIOWO zawsze na czas!
  • dodatkowo płatne godziny urlopowe
  • nadgodziny płatne z EXTRA dodatkiem
  • Praca w weekendy płatna EXTRA
  • firmowe zakwaterowanie
  • DARMOWY dojazd do i z pracy

Prosimy o kontakt telefoniczny  517017884 51889884, 517362797 lub CV przesyłać na adres mailowy [email protected]

Zapraszamy do kontaktu.

 

Prosimy o dołączenie klauzuli:
Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej oraz przyszłych rekrutacji prowadzonych przez firmę JobRun (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).
Wysłanie CV do pracodawcy jest jednoznacze ze zgodą na przetwarzanie danych osobowych:
"Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu tej i przyszłych rekrutacji (zgodnie z ustawą z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. Ustaw z 2018, poz. 1000) oraz zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO)."